Mestrado em Gestão de Cuidados da Saúde

PROGRAMA DE MESTRADO

Descrição do Curso

O Mestrado em Gestão de Saúde foi desenvolvido para fornecer aos profissionais de saúde, o conhecimento, o conjunto de competências, e as habilidades necessárias para serem eficientes gestores e administradores de saúde.

A demanda por profissionais na área de saúde tem apresentado um rápido crescimento nos Estados Unidos e no mundo, uma mudança que se intensificou no século 21. Desta forma, as responsabilidades dos Administradores e Gestores de Saúde têm sido constantemente redefinidas. Nesse ambiente dinâmico, as empresas precisam administrar o aperfeiçoamento constante e manter a flexibilidade para superar os obstáculos modernos. Isso ressalta a necessidade permanente de profissionais de Saúde para acompanhar os novos conhecimentos e obter novas habilidades.

O programa do Mestrado em Gestão de Saúde da MUST University busca desenvolver profissionais que entendam como administrar organizações de saúde, de maneira eficaz e inovadora, e que possam ajudar essas organizações a superar os obstáculos com sucesso em um ambiente de mudanças rápidas. Os alunos desse programa adquirem habilidades analíticas necessárias para descobrir e implementar soluções criativas para problemas atuais do sistema de saúde.

Grade Curricular

Esta disciplina apresenta ao aluno a utilização e aplicação de métodos quantitativos e qualitativos para a tomada de decisões individuais, organizacionais e societárias. Uma variedade de ferramentas e técnicas será examinada como a base para o desenvolvimento e interpretação de atributos e variáveis, além do uso de fontes de dados com o propósito de melhorar processos e ambientes organizacionais.

Nesta disciplina, os alunos ganham uma compreensão sobre a gestão de questões operacionais e estratégicas em organizações públicas e privadas que enfrentam mudanças sociais, econômicas e tecnológicas aceleradas. Os alunos examinarão a teoria organizacional, o pensamento e o gerenciamento estratégico e as teorias que orientam a tomada de decisões, a liderança, a cultura organizacional e o gerenciamento de mudanças.
Principais características do sistema de saúde dos EUA, seus pontos fortes e fracos, os papéis de diferentes partes interessadas, incluindo provedores, pacientes, formuladores de políticas e pagadores; o papel do seguro de saúde e seus impactos e definições de determinantes de saúde e saúde.
Explora a aplicação de teorias clássicas e emergentes no design organizacional, comportamento e eficácia para organizações de saúde. Os tópicos incluem propósito organizacional, design, estrutura, mudança, poder e política e o impacto de fatores internos e externos na estrutura e no design.
O impacto dos sistemas de informação na concepção e prestação de cuidados de saúde; diferentes tecnologias de informação; uso de sistemas de informação na formulação de políticas e garantia e melhoria de qualidade; relação da tecnologia da informação com o design organizacional.
Os tópicos incluem o uso da tecnologia da informação em vários tipos de ambientes de assistência à saúde e os principais tipos de ferramentas de informações de saúde, como registros eletrônicos de saúde e saúde móvel e seus recursos e aplicativos relacionados.
Funcionamento dos mercados de saúde; impacto de incentivos econômicos na tomada de decisões em saúde; Financiamento de saúde nos EUA; impacto de não segurados; papel das organizações sem fins lucrativos; impacto do modelo de managed care; despesas de previsão; papel de tecnologia, preços, taxas de utilização e dados demográficos.
Este curso analisa a política de saúde atual dos EUA e propõe várias alternativas para desenvolver políticas futuras de saúde sem pressionar um único conjunto de soluções - considera os pontos de vista da economia, ciência política, gestão, comunicações, tecnologia e saúde pública.
Este curso prepara os alunos para serem iniciantes avançados em QI: Métodos para identificar e fechando a lacuna de qualidade e melhorando a segurança do paciente. Instrução sobre como encontrar, avaliar e aplicar evidências científicas para melhorar o atendimento.
Questões de medição, gestão e melhoria da qualidade dos cuidados de saúde utilizando informática. O impacto da informática em saúde em pacientes e provedores, comunicação, formação de prestadores, erros médicos e outras áreas relevantes são discutido.
Esta disciplina fornece cobertura abrangente e prática de todos os aspectos das operações gestão específica para a indústria de saúde. Abrange tudo desde hospital finanças ao gerenciamento de projetos, fluxos de pacientes, gerenciamento de desempenho, melhoria e gestão da cadeia de suprimentos.
Questões legais contemporâneas na administração de serviços de saúde. Visão geral de saúde recente legislação e regulamentos. Responsabilidade pessoal e organizacional; questões éticas em Administração de saúde. Impacto do modelo de mercado na prestação de serviços de saúde.
Esta disciplina trata do comportamento humano em várias organizações. Conceptual Estruturas, discussões de casos e atividades orientadas a habilidades são aplicadas a cada tópico. Os tópicos incluem comunicação, motivação, dinâmica de grupo, liderança, poder e projeto e desenvolvimento organizacional. Sessões e tarefas de aula são destinadas a ajudar os participantes a adquirir as habilidades que os gerentes precisam para melhorar relacionamentos e desempenho.
Desenvolvimento de um produto original, que é resumido em um resumo escrito. Ambos o projeto e o resumo são submetidos ao departamento, que especifica sua formatos. Supervisão por um docente do departamento. defesa oral pode ser necessária.

Linhas de Pesquisa

Gestão de saúde e políticas públicas
Esta linha de pesquisa tem como objetivo as ações e serviços de saúde em todas as esferas governo dos Estados Unidos. Analisa a interação estado e sociedade, e os níveis de práticas de públicas e de gestão da atenção à saúde, ofertados população.

Sistematização dos processos produtivos e saúde do trabalhador
Esta linha de pesquisa tem como objetivo verificar e propor políticas públicas voltadas para a saúde do trabalhador. Visa a definição de metodologias que ampare o trabalhador, na prevenção de acidentes; doenças e agravos ao trabalho; melhores condições de trabalho ( jornadas e performance); gestão e participação de trabalhadores processo de trabalho; fatores psicossociais do trabalho e riscos tecnológicos e industriais.

Epidemiologia das doenças, seus agravamentos e determinantes
Esta linha de pesquisa tem como objetivo investigar a ocorrência, os agravamentos e possíveis determinantes das doenças. Investigar as condições e eventos relacionados à saúde em populações específicas, seus determinantes e desenvolver estratégias de e aprimoramento em políticas públicas no setor saúde.

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Pré-requisitos

  • Ter concluido um curso na modalidade bacharelado ou ter concluído um curso na modalidade licenciatura com duracão mínima de 8 semestres;

  • Possuir documentos probatórios da graduação (histórico e diploma) certificado de conclusão de curso.

  • Cursos de Graduação em Tecnologia (diploma de TECNÓLOGO), Licenciaturas de 3 anos e Pedagogia de 3 anos não são aceitos, devido à impossibilidade de equivalência nos EUA.

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